Conócenos Conócenos / section Mercados Mercados / section Proyectos Talento Talento / sectionPaísessectionLa industria espacial polaca sigue siendo joven. Cuando el país centroeuropeo se unió a la ESA en 2012, realmente no había empresas con experiencia en el sector. Por eso las empresas que consiguen contratos con la ESA están interesadas en compartir sus conocimientos con sus socios. En el caso de SENER en Polonia, la red de socios cuenta ya con 50 entidades que colaboran con ellos en diferentes proyectos espaciales.
Un criterio importante que considera la Agencia Espacial Europea (ESA) a la hora de elegir sus contratistas es la regla de georretorno. De acuerdo con ella, la ESA adjudica contratos a empresas del país en cuestión por un valor similar al importe que ese país paga a la agencia. Por lo tanto, la inversión regresa al país y permite el desarrollo de la industria tecnológica avanzada y de la ciencia. Gracias al informe de SENER en Polonia, podemos averiguar de qué manera tiene lugar ese desarrollo exactamente.
La industria espacial polaca sigue siendo joven. Cuando el país centroeuropeo se unió a la ESA en 2012, realmente no había empresas con experiencia en el sector. Por eso las empresas que consiguen contratos con la ESA están interesadas en compartir sus conocimientos con sus socios.
En el caso de SENER en Polonia, la red de socios cuenta ya con 50 entidades que colaboran con ellos en diferentes proyectos espaciales. Para muchas de estas empresas, esto supuso el primer contacto con la industria espacial, y el conocimiento y la experiencia adquiridos les han permitido conseguir por sí mismas más clientes internacionales del sector.
Una de las actividades clave para las empresas del sector espacial es apostar por su personal y por la formación continua de sus empleados. Poco a poco, las empresas polacas consiguen proyectos cada vez más avanzados, lo que aumenta el atractivo del país para aquellos empleados altamente cualificados que hasta hace poco tenían que desarrollar su carrera en empresas del sector espacial de otros países.
Un ejemplo de los cambios positivos puede ser el desarrollo del equipo de SENER en Polonia responsable de los proyectos aeroespaciales: en cinco años pasó de tener tres personas a 37 especialistas capacitados para trabajar en proyectos de la ESA, la NASA y la ESO. Asimismo, la empresa colabora de manera continua con estudiantes y organiza sesiones en facultades tecnológicas para así sentar las bases del sector espacial polaco, que darán sus frutos durante muchos años.
«Para nosotros, la responsabilidad social de la empresa significa ser activos en cuanto al desarrollo del sector espacial y la difusión de los conocimientos de dicho sector. Intentamos acercar el sector al público y mostrar los beneficios científicos y económicos que resultan de la exploración del espacio. Queremos ser un socio más en estas actividades, ya que creemos que todos ganamos con la colaboración«, declara Aleksandra Bukaa, directora general de SENER en Polonia.
«Fabricamos los primeros equipos para la industria espacial hace 10 años, pero ha sido la colaboración con SENER en Polonia la que ha provocado que la producción para ese sector se haya convertido en una parte significativa y en constante crecimiento de nuestra actividad. Los proyectos espaciales son muy exigentes, pero nos gusta ese tipo de retos y podemos superarlos gracias a un equipo experimentado y a las mejores máquinas de mecanizado y medición. Puedo atreverme a decir que junto con nuestro socio hemos creado un modelo de colaboración avanzado ejemplar, algo muy relevante a la hora de trabajar en proyectos especiales, tan exigentes desde el punto de vista tecnológico«, comenta Marek Bujny, CEO de Ultratech.
SENER en Polonia comparte su conocimiento y su experiencia en el sector espacial mediante una serie de sesiones en facultades tecnológicas. La empresa ha puesto en marcha un programa de asesoramiento y tutoría para estudiantes interesados en la ingeniería aeroespacial.
SENER en Polonia no solo invierte en el desarrollo de sus empleados, sino también en el de los jóvenes que están comenzando su carrera. Este año la empresa ha ampliado su actividad educativa dirigida a los estudiantes de facultades tecnológicas. En las próximas semanas, los directores de los proyectos mostrarán cómo se trabaja en proyectos espaciales internacionales y recomendarán a aquellos estudiantes interesados en trabajar en el sector las habilidades prácticas que deben desarrollar. Las sesiones tendrán lugar en cuatro ciudades:
